パートを休みすぎたらクビ?子供が熱を出しても留守番させずにできる仕事は?

こんにちは、そらです。

 

長い長い夏休みも終わり、子供たちはそれぞれ楽しく小学校、幼稚園へ。

本当に長かった・・・

 

今年の夏は暑い日もありましたが、夏らしくない涼しい日も多かったですね。

急に朝晩も冷え込み、長袖が必要になりました。

 

夜なにも上に着ずに寝るのは寒いかな?と思い毛布やタオルケットをかけてもすぐに蹴飛ばして脱ぎ捨てる子供たち。

何回着せてもすぐに「暑い・・・」と言ってなにもかけずに寝ています。

たまに毛布を掛けてそのままの時もありますが、やっぱりしばらくするとなにも着ていない!

 

そして朝になると鼻水が出ているなんていう最近。(笑)

これはうちだけではなく、周りのお母さんに聞いても「うちも同じだよ~」というので、

子供あるあるなのかもしれません。

 

季節の変わり目は風邪を引きやすいと言うので、

体調管理には十分注意して過ごしていきたいものですね。

 

子供が高熱を出して仕事を休むことは仕方のないこと

気を付けてはいるもののいつの間にか風邪って引いてしまうものなんですよね。

そりゃあできることなら風邪なんて引かずに元気でいたいものですけど。

 

私は滅多に熱を出さないのですが、たまーに熱が出るとものすごくだるいです。

これは子供も同じ。

 

いつもの元気はどこへ行ったの?というぐらい元気がなくぐったりしてしまいます。

食欲もないし、親とすれば心配だし変わってあげたいという気持ちになりますよね。

 

 

小さな子供を育てながら外に働きに出るて本当に大変です。

祖父母と同居とか、近くに子供を預かってくれる人がいなかったら猶更大変です。

 

私がパートに出ていた時、仕事をしながらの子育てでなにが大変だったかってやっぱり

子供が熱を出したとき

ですね。

 

 

私は自分の親が近くに住んでいるためなにかあったら頼ることができますし、

旦那の両親も子供たちの面倒をよく見てくれるので本当に助かっています。

 

しかし、みんな現役で働いています。

なので平日の日中は誰も頼る人がいない

私が働いていたのも平日の日中。

 

ですから子供が熱を出したときに面倒を見るとなると母親である私になるんですよね。

それは仕方のないことだとわかって仕事には出ていたのですが、

欠勤の電話ってすごく嫌でした。(笑)

 

最初の面接の時点で子供が3人いること、風邪や熱で休みをもらえることを考慮してもらって働かせてもらっていたので、

休む時になにか言われたりすることは1度もありませんでした。

 

子供が熱を出したと1日、2日ぐらいの欠勤ならまだましだと思うのですが、

風邪が1週間ほど長引く場合もあるし、兄弟がいたら移しあう可能性だってあります。

 

 

今年の4月に育休復帰した友達は5月に子供が熱をだしてなかなかよくならず1週間休みをもらったと言っていましたし、

私と同じ3人子供がいる友達は子供たちが順番に入退院の繰り返しで3週間ほど休むことがざらにあると言っていました。

 

という私も子供たちが順番にインフルエンザにかかり1ヶ月の休みをもらったこともあります・・・

 

 

次に出勤するのは気まずかったですが、暖かく迎えてくれたことにすごく感謝しています。

友達も次に仕事に行くのが気まずすぎたと私と同じことを言っていました。(笑)

こう思っているのは私や友達だけではないはず。

 

働いているお母さんの多くができれば風邪を引かず元気に幼稚園なり保育園なり学校に行ってほしいと思っていることでしょう。

働いていなくてもそう思いますけどね^^

 

 

働かせてもらっている以上一生懸命働かなければならないのはわかっています。

しかし、それよりも子供が大事だし、

子供が熱を出したら看病するのは普通のことだし

子供が熱を出したらゆっくり看病したあげたいですよね。

 

「また休みか」って思われようが母親なので、子供が熱を出したら仕事を休む

これは仕方のないことなんじゃないかと思います。

 

子供が熱を出したら子供に留守番させて仕事(パート)に行くべき?

働いているお母さん、子供が熱を出したらどうしていますか?

 

母親であるあなたが休む

旦那様やおじいちゃんおばあちゃんに看病してもらう

病児保育に行く

などの選択肢があります。

 

多くの家庭では前者の母親であるあなたが仕事を休んで面倒を見たり、病院に連れて行ったりするんじゃないかと思います。

 

そのほかの選択肢として「子供に留守番をさせる」というのもあります。

でもこれは年齢にもよりますね。

うちは長男が小学校低学年、次男三男が幼稚園児なので、

お留守番させて仕事に行くなんてできません。

 

熱を出したのが長男だったとしても心配だし留守番はさせずに仕事は休んでいたでしょう。

 

 

子供が小学生になればできることも増え、自分で自分のことはできるようになりますよね。

小学校高学年ぐらいになれば1人でご飯だって作れる子も出てきます。

 

なので小学校高学年にでもなれば子供が熱をだしても

「ゆっくり休んでてね」

と言って仕事に行くことはできるかもしれません。

でも高学年になってもたとえ中学生であっても熱を出せば心配ですよね。

 

熱を出して留守番させるのと、普通に留守番させるのではわけが違いますからね。

 

 

熱の具合にもよるでしょうが、熱がある子供を家において仕事に行ってしまったら

心配で頭の中は仕事どころではなくなってしまいそうです。

 

その家庭によって事情は違うので、守番させるさせないは自由ですが、

子供が熱を出したときにはやっぱりできれば子供の近くで看病してあげたいですよね。

 

子供が熱を出して仕事(パート)を休みすぎるとクビ?解雇!?

パートを始めるときに面接で「子供がいるから突然の休みをもらうこともある」って言いますよね。

小さい子供がいるのにそれを言わないのはちょっとなしかな?と思います。

 

急に休むのは職場の方に迷惑がかかりますからね。

 

 

面接でそれを伝えてOKしてもらったにもかかわらず、子供の病気なんかで仕事を休みすぎるといい顔はされないですよね。

職場の方からするとそりゃあそうだと思います。

負担も増えますしね。

 

 

でも子育てしながら働くとそうなってしまうんですよ・・・

こちらだってわざわざ職場の方に迷惑をかけるようなことはしたくはないし、

気まずい電話だってしたくないです。(笑)

 

私は働きに出ていた時職場の方がいい方たちばっかりだったので、

子供の都合で仕事を休んでもなにも言われたり嫌な顔をされることはありませんでした。

 

でもみんながみんないい人間関係の職場とは限りません。

子供が熱を出して仕事を休んでいたら休みすぎてクビになった

子供が病気で看病をしていたら解雇されそう

なんてことも本当にあるようですね。

 

確かに限度というものもありますよね。

立て続けに休みすぎたり、長い期間休みをもらったりするのはよくはないと思います。

 

 

しかし、クビまでいってしまうと子育てをしながら働いていたこともある私からすると「ひどい!」と思ってしまいますが、

それだけ職場の方にも迷惑をかけているということなんですよね・・・

 

それはわかっているんですけどね。

 

わかってはいますが、子供がいたらお金は必要。

働きに出ないといけないけど、子育てもしなければいけない。

働くママってかなり大変です。

 

子供が熱を出しても仕事を休む必要がないものってある?

子供が風邪を引いたら職場に電話をして「今日お休みさせてください」と言わなければいけないのが嫌でした。

長い休みをもらうのも職場の方に迷惑がかかるし本当に申し訳ない気持ちでいっぱいで、

その次に出勤するのが逃げたくなるほど嫌でした。

 

でも子供が熱を出したら休んで看病したり病院に行ったりしなければいけないですよね。

だからといってそれが理由で仕事をしないわけにもいかないですし。

 

 

私は今ネットビジネスをしています。

自宅でパソコン1台でできる仕事です。

職場が自宅なので面倒な通勤をする必要もありません。

 

人に雇われていないので仕事をする、しないを決めるのも私です。

なので、子供が熱を出したときもいつでも病院に連れて行くことができますし、

そもそも仕事を休むということをしなくていいんですよね。

 

パートに出ていて1ヶ月休みをもらったとき「もう来なくていいです」って言われるんじゃないか?

って思ったりもしました。(実際は言われていません)

 

でもやっぱり休みをもらうとちょっとしたそういう恐怖もあるんです。

正社員ではなくパートだったので余計に。

 

 

子供が熱を出して仕事の休みをもらっても

明日気まずいから行きたくないな~

迷惑かけて嫌だな~

とかいろんなことを考えて、いつも肩身が狭かった私。

 

堂々と子供が熱を出したときにはゆっくり看病して、一緒に休んでっていう風に過ごしたかったので、

私は家で仕事をする選択肢を選びました。

 

なかなか最初は上手くいかない時もありましたし、在宅で仕事をすることを選んだことを後悔した日もありました。

 

 

しかし、時間を自由に使えたり、パートに出ていた時よりも少ない労働時間で稼げるようになったので、

自分で選んだ道は間違えてなかったんだ

と思えます。

 

今パートに出てなにかしらの悩みを抱えているのであれば、私のように新しい選択肢を入れてみることもありですよ^^

 

 

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2件のコメント

  • はじめまして、そらさん。
    年齢の近い3兄弟なんですね。
    それはそれは、大変そうですね。
    男の子は結構病気をもらうし、
    怪我もするし、学校から呼び出されることも
    あるかもしれませんね。
    我が家も息子4人いるので、その大変さはよくわかります!!
    だからこそ、この世界に飛び込んだのですが、
    まだ、のぞいている段階。
    完全な初心者ですが、
    やっぱり間違っていなかったと思い、
    歩み出す勇気をもらえました。
    ランキングも応援させて頂きました。
    メルマガもダウンロードさせてもらいますね。
    よろしくお願いします。

    • そら

      前枝さんコメント&応援ありがとうございます^^
      4人もお子さんいらっしゃるのですね!すごい!!
      外で働くのが大変だからこそのネットビジネス、私はいいと思います^^
      メルマガ登録ありがとうございます!
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